Los principios básicos de normativa laboral vigente
En caso de demandas por prestaciones laborales, como aguinaldo, recreo o prima vacacional, el plazo es de 2 años contados a partir de la plazo en que debieron ser pagadas.A tenor del nuevo Reglamento (UE) 2016/67,9 RGPD, autorizo a ProcesoJudicial.es a consumir mis datos con el objetivo de intermediar con ciertos proveedores que ofrecen los servic